遠隔看護: 仕事

体を洗うことやストレスの多い通勤を省略できる看護師の仕事をお探しですか? 遠隔地での看護の仕事には、次のような特典やその他の特典があります。

遠隔医療から教育まで、看護師は患者を助けるために病院や診療所に足を踏み入れる必要がないことに気付き始めています。

間違いなく、遠隔医療により、より遠隔地での看護職への扉が開かれたのは確かです。 たとえば、オレゴン州立保健州立大学の遠隔医療プログラムでは、2020年3月に約13,000件の遠隔医療訪問があり、同大学のウェブサイトによると、2020年2月のわずか1,100件から大幅に増加した。

遠隔医療サービスの需要は、多くの要因が重なり合って生じています。 これらには、医療技術の急速な拡大、新型コロナウイルス感染症パンデミック中の社会的距離の確保、患者の医療アクセスに影響を与える格差の拡大などが含まれます。 全国農村保健協会によると、農村地域は特に格差の影響を受けている。

モナプラグ、RN

最初の遠隔医療看護の仕事は 1990 年代後半に登場しました。 カリフォルニア州フレズノで神経内科患者の個人診療所を経営するDNP、NP-BC、CNRN、SCRNのモナ・ステッカー氏によると、これらは主に看護師電話ヘルプライン、つまり看護師トリアージで構成されていたという。 ステッカー氏は、米国神経科学看護師協会の会長でもあります。

大学院卒業後、Stecker 氏は電話による看護師トリアージを備えた保険支店を運営する医療システムで働きました。 電話による看護師トリアージの概念は、ビデオ技術と同期予約の出現とともに進化したと彼女は言いました。

「当時、RN、LPN、LVN は電話でトリアージを行うことができました」と Stecker 氏は言います。 「現在、独自の保険プランを持つ大病院システムが看護トリアージを行っていますが、ビデオで患者を視覚化できるため、看護トリアージや電話での会話以上のことを行っています。」

患者も遠隔医療サービスにアクセスできることを高く評価しているようだ。 米国遠隔医療協会が発行した「仮想診療における患者の満足度」レポートによる学術研究と臨床研究の文献レビューによると、患者の約 80% が遠隔医療の受診に満足していると報告しています。

さらに、NIH の小規模な研究では、看護師は遠隔医療看護の仕事に対する全体的な仕事満足度を報告しました。

テクノロジーが人々のつながりを維持し続けるにつれて、バーチャルジョブは拡大し続けるでしょう。これは、あらゆる教育レベルや経験レベルの看護師にとって、より多くの遠隔看護の機会を意味する可能性があります。

「准学位または学士号を取得した看護師の場合、保険会社や個々の病院で利用状況をレビューする仕事があります」とシュテッカー氏は述べた。 「フレズノの病院では、利用状況のレビュー業務は完全にリモートで行われています。」

この仕事には、入院患者の医療記録を確認することが含まれます。 RN のレビュー担当者は、検査結果、診断結果、バイタルサイン、看護記録を比較し、診断に基づいて適切なケアを検証します。 シュテッカー氏によると、審査員は患者を入院患者から外来通院治療に格下げすることができるという。

病院は適切なレベルの患者ケアが正当であるかどうかを確認するために審査員を雇っているが、それは「病院はサービス料金を支払わない保険会社に盲目的にされたくないからだ」とシュテッカー氏は付け加えた。

求職者がパートタイムの遠隔看護職、フルタイムの遠隔地、またはハイブリッド職（自宅とオフィスで時間を分割する）を求めているかどうかに関係なく、病院はあらゆる立場の利用状況レビュー担当者を雇用します。

もう 1 つの選択肢は、ケース マネージャーとして仮想的な仕事に RN を雇用する保険会社です。 この役割において、RN は労働災害補償請求を検討し、従業員の病気や怪我に基づいて適切な治療が提供されていることを確認します。

バーチャル看護の仕事を探している高度実践看護師 (APRN) には、オンラインの臨床看護師教育プログラムで教えるなどのオプションもあります。 シュテッカー氏によると、学術機関では自宅から遠隔で看護の仕事を数多く提供しているという。

コンテンツのレビューは、APRN が自宅から果たせるもう 1 つの役割です。 こうした遠隔地での看護の仕事を見つけるために、Stecker 氏は看護雑誌や教科書の出版社に問い合わせることを提案しました。 遠隔医療では、遠隔精神科、救急医療、遠隔遠隔医療看護師、および幹部レベルの職における APRN に対する需要があります。

医療過誤事件のために雇われたリーガル・ナース・コンサルタント（LNC）も同様にリモートで働くことが多いとシュテッカー氏は言う。 シュテッカー氏によると、法律事務所はあらゆるレベルの看護師を求めているという。

「教育と経験は法律事務所に依存する」と彼女は述べ、準学士号と適切な経験を持つRNは法律事務所の特定の仕事に就く資格があるかもしれないと述べた。 「医療過誤の場合、患者がカテーテル感染症にかかった場合、ベッドサイドでの看護経験のあるRNはベッドサイドのメモを見直して、患者が入浴し、適切にトイレを行ったかどうかを確認できます。」

APRN は診断検査と投薬指示をレビューします。 目標は、適切な注文がタイムリーに行われたかどうかを判断することだ、と彼女は述べた。

遠隔看護はすべての人に適しているわけではありませんが、技術に精通した看護師にとって、専門職内で何か新しいことに挑戦する必要性や希望が生じた場合には、やりがいはあるものの、満足のいく方法であることがわかります。

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